Συνάδελφοι,

Τρεις μήνες ανάληψης καθηκόντων της νέας Διοίκησης είναι ικανός χρόνος για να μπορέσουμε να κάνουμε μια πρώτη αποτίμηση του έργου της.

Δυστυχώς μέχρι στιγμής οι ενέργειες της δεν μας επιτρέπουν να είμαστε ιδιαίτερα αισιόδοξοι.

Είναι αλήθεια ότι έχουν γίνει άπειρες συσκέψεις, συναντήσεις και διαβουλεύσεις.

Πρακτικό αποτέλεσμα όμως δεν έχουμε δει μέχρι τώρα.

Ο χρόνος κυλάει, βαδίζουμε πια στο τελευταίο τετράμηνο του έτους και η παραγωγή εξακολουθεί να παραμένει στάσιμη.

Η Εταιρία εξακολουθεί να κινείται μόνο και μόνο με βάση κεκτημένη ταχύτητα και όχι με βάση κάποιο αναπτυξιακό πλάνο.

Από την άλλη πλευρά στα θετικά συγκαταλέγεται το γεγονός ότι η Διοίκηση προσπαθεί να βάλει ένα φρένο στα διάφορα έξοδα της Εταιρίας, γεγονός ιδιαίτερα θετικό. Θα ήταν πιο σωστό βέβαια αν συνοδεύονταν και από κάποιο φρένο στις πρόσθετες παροχές που έδωσε ή πρόκειται να δοθούν στα υψηλόβαθμα στελέχη της προηγούμενης Διοίκησης που αποχώρησαν ή θα αποχωρήσουν.

Και για να είμαστε απόλυτα σαφείς δεν αναφερόμαστε στις νόμιμες αποζημιώσεις ή στην πρακτική που ακολουθείτο μέχρι σήμερα, παροχές οι οποίες όχι μόνο πρέπει να καταβάλλονται αλλά και ο Σύλλογος οφείλει να είναι εγγυητής τους.

Αν χρειαστεί θα επανέλθουμε με συγκεκριμένα ονόματα και ποσά.

Θα θέλαμε να καλέσουμε την νέα Διοίκηση να προσπαθήσει να γίνει πιο αποτελεσματική, οδηγώντας την Εταιρία σε μια αναπτυξιακή τροχιά, τροχιά που είναι ο μοναδικός δρόμος για την ευρωστία τόσο της Εταιρίας όσο και των ανθρώπων της.

Όλοι θα κριθούν από το αποτέλεσμα.

Ευχόμαστε και ελπίζουμε το αποτέλεσμα να είναι σε θετική κατεύθυνση για την Εταιρία μας.

Συναδελφικά

Η Σ.Ε.