10 Νοε 2004

Μπροστά στις εκλογές

Συνάδελφοι,

Στα τρία χρόνια της δημιουργίας του, το "Κοινό Ψηφοδέλτιο" απέδειξε ότι μπορεί το "εμείς" να μπει πάνω από το "εγώ", ότι μπορούν οι εργαζόμενοι να αφήνουν έξω από την πόρτα της Εταιρίας τις κομματικές αντιπαραθέσεις, ότι μπορεί ο διάλογος και η συνεργασία να αποτελέσουν τη βάση για επιτυχίες, ότι μπορεί να σε σέβονται χωρίς να χρειάζεται να απειλείς.

Οι συνάδελφοι στήριξαν από την αρχή αυτό το εγχείρημα, πιστεύοντας ότι στον εργασιακό χώρο μπορούμε να ξεπεράσουμε κομματικές και παραταξιακές διαφορές. Ότι μπορούμε όλοι μαζί ενωμένοι να αντιπαρατεθούμε καλύτερα απέναντι στην Διοίκηση. Η επιλογή μας αυτή συσπειρώνει καθημερινά ολοένα και περισσότερους συναδέλφους.

Το μεγάλο στοίχημα για μας, ήταν να μπορέσουμε να κρατήσουμε και μετά τις βουλευτικές εκλογές, τη συνοχή και την αποτελεσματικότητα του "Κοινού Ψηφοδελτίου". Η άμεση αντίδρασή μας στις απαράδεκτες δηλώσεις Αράπογλου για το μέλλον της Εταιρίας μας, η πίεση που ασκήθηκε για την υπογραφή της Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης, έδειξαν ότι η κοινή προσπάθεια είναι πιο ισχυρή από λογικές που έλεγαν ότι, τώρα που υπάρχει κυβερνητική αλλαγή, δεν υπάρχει λόγος ύπαρξης του "Κοινού Ψηφοδελτίου".

Δεν βαυκαλιζόμαστε ότι καταφέραμε να λύσουμε όλα τα προβλήματα που αντιμετωπίζουμε σαν εργαζόμενοι. Πολλές φορές τα μικρά καθημερινά προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι αποδείχτηκαν πολύ πιο ισχυρά και ανθεκτικά από τα μεγάλα.

Θέλουμε όμως να πιστεύουμε ότι, όπως επισημαίναμε και στην ιδρυτική μας ανακοίνωση, "θέλουμε να μας κρίνετε με βάση το τι πετυχαίνουμε και όχι με το τι θα πετύχουμε".

Η αυτόνομη αναπτυξιακή πορεία της Εταιρίας μας, είναι το μεγάλο στοίχημα που πρέπει να κερδίσουμε, η αυτόνομη πορεία της Εταιρίας, σε συνδυασμό με τη βελτίωση της θέσης των εργαζόμενων.

Πρέπει να γίνει σαφές, ότι οι εργαζόμενοι ακολουθούν τις κατευθύνσεις, τους στόχους και τις οδηγίες που βάζει η Διοίκηση. Εάν αυτοί δεν είναι σωστοί, όσο και να προσπαθούμε, η Εταιρία δεν μπορεί να πάει μπροστά.

Για το λόγο αυτό, απαιτείται αλλαγή στρατηγικής και νοοτροπίας.

Να ξαναγυρίσουμε στο μικρό πελάτη.
Να εμπεδώσουμε τη σχέση εμπιστοσύνης Εθνικής-πελατών που υπήρχε.
Να κρατήσουμε σε ανταγωνιστικά επίπεδα τα ασφάλιστρα, τόσο των αυτοκινήτων, όσο και των κατοικιών.
Να ξανακάνουμε τα υποκαταστήματα το κύτταρο επικοινωνίας του κόσμου με την Εταιρία, αλλά και ισχυρές παραγωγικές μονάδες που θα μπορούν να δίνουν λύση στα προβλήματα που αντιμετωπίζουν, χωρίς να χρειάζεται για το παραμικρό να προσφεύγουν στις κεντρικές υπηρεσίες.

Αυτά τονίζαμε και είχαμε βάλει σαν στόχο. Αυτό συνεχίζουμε να πιστεύουμε για το αύριο της Εταιρίας.

Για το Ταμείο μας, το Τ.Α.Π.Ε., ο κίνδυνος απορρόφησής του από το Ι.Κ.Α. παραμένει. Μέχρι στιγμής, έχουμε καταφέρει να αποτρέψουμε μια τέτοια εξέλιξη, αλλά απαιτείται συνεχής επαγρύπνηση και ετοιμότητα για να μπορέσουμε να διατηρήσουμε την αυτονομία του.

Για τους λόγους αυτούς, οι επιλογές που θα γίνουν σε αυτές τις εκλογές μπορεί να είναι καθοριστικές για το μέλλον όλων μας.
 
Η επιλογή του λευκού ή της άκυρης ψήφου, είναι πολυτέλεια. Κάθε μια έγκυρη ψήφος είναι ένα μικρό λιθαράκι στην ενότητα όλων μας, αλλά και στην ενίσχυση της διαπραγματευτικής μας ικανότητας.

Επιλέγουμε τους εκπροσώπους μας.

Σε αυτή τη λογική, κανείς εργαζόμενος δεν περισσεύει. Είναι μια λογική πέρα και έξω από στενές κομματικές ή συντεχνιακές αντιλήψεις.

Είναι ένα στοίχημα, όχι μόνο επιτυχίας, αλλά επιβίωσης της Εταιρίας μας, σε ένα περιβάλλον που καθορίζεται ολοένα και περισσότερο από τις πανευρωπαϊκές και παγκόσμιες εξελίξεις.

Αυτό επιβάλλει την ενότητα όλων μας.

Γιατί, όλοι μαζί, μπορούμε να διαμορφώσουμε ένα αύριο που θα εξασφαλίζει τόσο εμάς, όσο και τις οικογένειες μας.


Συναδελφικά,
Η Σ.Ε.