Συνάδελφοι,

Με αυτή την απλή ανακοίνωση αποχώρησε από την εταιρία μας η πρώην συνάδελφος μας, η οποία υπηρετούσε στο υποκατάστημα Κηφισίας, κλείνοντας έτσι και ο φάκελος τής υπόθεσης της  που όλοι γνωρίζουμε.

Η έρευνα η οποία έγινε από την Διεύθυνση Επιθεώρησης αλλά και η διενέργεια  της διοικητικής εξέτασης έγιναν σύμφωνα με τις διατάξεις που προβλέπονται από τον  Ε.Κ.Ε.

Ας θυμηθούμε όμως  μαζί την εξέλιξη της υπόθεσης.

Ø      Στις 9-7-2004 ξεσπά η υπόθεση της συναδέλφου, η οποία αφορά οικειοποίηση χρημάτων πελατών της εταιρίας μας, στο υποκατάστημα Κηφισίας.

Ø      Στις 26-7-2004 η Διοίκηση έπειτα από ενημέρωση που είχε από τους  Προϊστάμένους της, δίνει εντολή στην Διεύθυνση Επιθεώρησης για διερεύνηση της υπόθεσης.

Ø      Στις 27-7-2004 (άκουσον-άκουσον) η Διοίκηση προάγει τον Προϊστάμενό της σε Αναπληρωτή Προϊστάμενο Διεύθυνσης Υποκαταστημάτων. Λίγο αργότερα θα προαχθεί και η δεύτερη προϊσταμένη της στην θέση του  Προϊσταμένου του Τομέα Υποστήριξης του υποκαταστήματος Κηφισίας.

Ø      Στις 14-12-2004, με το  πόρισμα της Διοικητικής εξέτασης η συνάδελφος κ Λιατάκη παραπέμπεται στο πειθαρχικό Συμβούλιο και ο προαχθείς Αναπληρωτής  Προϊστάμενος  της Διεύθυνσης Υποκαταστημάτων τιμωρείται με γραπτή επίπληξη.

Τα κωμικοτραγικά  αυτά γεγονότα μιλούν από μόνα τους και προκαλούν εύλογα ερωτήματα.

Γιατί η διοίκηση δεν εξέδωσε αυστηρές οδηγίες για να μην επαναληφθούν παρόμοια περιστατικά ;

Είναι δυνατό ενώ  διενεργείται έλεγχος από την Διεύθυνση Επιθεώρησης  για την υπόθεση της συναδέλφου, η Διοίκηση να προάγει τους  Προϊστάμενους της ;

Γιατί δεν περίμενε η Διοίκηση το αποτέλεσμα της έρευνας ;

Ποίοι οι λόγοι για την τόσο βιαστική αναβάθμιση των Προϊσταμένων της ;

Τι παράδειγμα δίνει αυτό στους ευσυνείδητους συναδέλφους που εργάζονται  εφαρμόζοντας κατά γράμμα τις διαδικασίες της Εταιρίας ;

Έπειτα από αυτό κι έχοντας δει :

-         Τοποθετήσεις λογιστών σε θέση προϊσταμένων τμημάτων

-         Τοποθετήσεις  Διευθυντών και Αναπληρωτών σε άυλες Διευθύνσεις

-         Προαγωγές Διευθυντών με κομματικά κριτήρια

-         Δημιουργία προϊσταμένων υποκαταστημάτων δύο ταχυτήτων

-         Δημιουργία επιπλέον υπηρεσιακών ενοτήτων για βόλεμα ημετέρων

-         Προσλήψεις υψηλόβαθμων στελεχών και απαξίωση έμπειρων συναδέλφων μας ....

Πιστεύουμε ότι κάθε έννοια αξιοκρατίας έχει καταπατηθεί και καλούμε τη Διοίκηση, στις επερχόμενες προαγωγές, να λειτουργήσει επιτέλους με αξιοκρατία για να περισώσει, όσο είναι αυτό δυνατό, την εύρυθμη λειτουργία της Εταιρίας. 

                                                                                                            Η Σ.Ε