05 Φεβ 2009

Ομιλία Γεν.Γραμματέα Β. Ντίνα στη Γ.Σ της 03/02/2009

 
 
Συνάδελφοι,


Η χρονιά που πέρασε ήταν μια γεμάτη από γεγονότα χρονιά όπου όλοι μαζί σύλλογος και εργαζόμενου δώσαμε 2 μεγάλες μάχες

Στην πρώτη που αφορούσε το ταμείο μας και το επικουρικό μπορεί να μην καταφέραμε να αποφύγουμε την συγχώνευση με το ΙΚΑ αλλά μπορέσαμε και καταφέραμε να παραταθεί η καταγγελία μέχρι 31/12/10.

Βέβαια η προσπάθειά μας ήταν να ισχύει η καταγγελία μέχρι το 2017.

Εμείς σαν σύλλογος, είχαμε επαφές με στελέχη του υπουργείου καθώς και με μέλη της επιτροπής ασφαλιστικού σε συνεργασία με τους συμβούλους μας.

Στείλαμε επιστολές σε όλους τους βουλευτές που συμμετείχαν στην επιτροπή κοινωνικών υποθέσεων.

Κινάμε επισκέψεις στη βουλή και δώσαμε υπομνήματα με τις θέσεις του συλλόγου και της ΟΑΣΕ κατά τη συζήτηση του ασφαλιστικού.

Είχαμε συνεχή επικοινωνία με βουλευτές για άμεσες αντιδράσεις σε οποιαδήποτε πληροφόρηση είχαμε.

Τους ευχαριστούμε όλους για την όποια βοήθεια προσέφεραν.

Υπάρχει βέβαια και η προσπάθεια που κάνουν οι συνεταιριστικές οργανώσεις για επιμήκυνση του χρόνου της ισχύος της καταγγελίας.

Ένα θέμα που το παρακολουθούμε από κοντά για να κάνουμε τις όποιες παρεμβάσεις όταν και όποτε τεθεί.
 
Εδώ θέλω να πω ότι η συμμετοχή των συναδέλφων στις κινητοποιήσεις δεν ήταν και η καλύτερη δυνατοί.

Ακούσαμε αρκετές κατηγορίες άτι δεν κάναμε τίποτα σαν σύλλογος αλλά οι καταστατικές διατάξεις της καταγγελίας ισχύουν μέχρι το 2010 με παρέμβαση του συλλόγου ενώ στην αρχή ήταν μέχρι το 2009.


Στην δεύτερη μάχη είχαμε τις καλύτερες και πιο οργανωμένες κινητοποιήσεις του συλλόγου εδώ και 30 χρόνια ίσως και πιο πάνω.

Ήλοι έχουν να λύνε για την μαζικότητα και την αγωνιστικότητα των κινητοποιήσεών μας.

Για τον λόγο αυτό θέλω να σας δώσω για μια ακόμα φορά συγχαρητήρια για την στάση σας.

Βέβαια είναι αλήθεια ότι είχαμε μαζί μας και συμμάχους όπως:

1.    Τα πολιτικά κόμματα ΠΑΣΟΚ - ΣΥΡΙΖΑ και ΛΑ.Ο.Σ και λιγότερο το ΚΚΕ που από την πρώτη στιγμή ήταν μαζί μας στη μάχη που δίναμε.

Τα κόμματα με την παρουσία τους στην έδρα της εταιρίας αλλά και με τις επερωτήσεις που έκαναν στην βουλή αλλά και την παρουσία τους στους αγώνες που δίναμε ήταν μαζί μας και τους ευχαριστούμε για αυτό.
και επίσης

2.    Την αρνητική διεθνή οικονομική συγκύρια.
Το αποτέλεσμα βέβαια γνωστό και ήταν η ματαίωση της πώλησης της εταιρίας μας.

 
Εδώ θέλω να τονίσω ότι πρέπει να παραμείνουμε ενωμένοι γιατί οι καιροί είναι πολύ δύσκολοι και πράγμα που απεύχομαι μακάρι να μην ξαναζήσουμε τέτοιες καταστάσεις.

Όμως οι τελευταίες δηλώσεις του κ. Αράπογλου ότι πρέπει η τράπεζα να ξεφορτωθεί τα βαρίδια που δημιουργούν ζημιές μας βάζει σε μεγάλους προβληματισμούς.

Πριν αναφερθώ στα ζητήματα που απασχόλησαν τον σύλλογο τη χρονιά που πέρασε θέλω να σας αναφέρω ότι το Δ.Σ στις τελευταίες του συνεδριάσεις ασχολήθηκε και με το διεκδικητικό πλαίσιο για την νέα συλλογική σύμβαση όπου κατά πλειοψηφία κατέληξε στο πλαίσιο που καταθέταμε προς διαπραγμάτευση με την εταιρία.
 
Βέβαια αυτό το πλαίσιο θα συνδιαμορφωθεί και με τα αιτήματα που κατέθεσε και η ομοσπονδία.


Ζητήσαμε από την εταιρία να μας υπολογίσει το συνολικό κόστος των αιτημάτων πράγμα που θα κάνει στο επόμενο διάστημα μιας και ο υπεύθυνος προγραμματιστής είναι πολύ απασχολημένος λόγω της μετάβασης της μισθοδοσίας στο SAP. Σίγουρα γνωρίζουμε το κόστος για κάποια από τα αιτήματα που έχουμε βάλει και ανάλογα με την διαπραγμάτευση θα δούμε σε ποια από αυτά θα δώσουμε μεγαλύτερο βάρος.





 
Τα άλλα ζητήματα όπως σας είπα και πριν που απασχόλησαν το σύλλογο είναι:


 
ΥΠΟΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΑ ΕΠΑΡΧΙΑΣ
 
Για να μην υπάρχουν συγχύσεις θέλω να τονίσω ότι πάγια θέση του συλλόγου είναι να μην κλείσει κανένα υποκατάστημα και μάλιστα χωρίς αιτιολόγηση και σοβαροί οικονομική τεκμηρίωση.


Καραδοκούν ήλοι για να κάνουν το παιχνίδι τους σε βάρος της εταιρίας σε περίπτωση κλεισίματος των υποκ/των.

Πιστεύουμε άτι με την συρρίκνωση της παρουσίες της εταιρίας μας στην περιφέρεια
θα θιγούν σοβαρότατα συμφέροντα της αλλά πρώτα και κύρια θα θιγούν οι
ίδιοι οι συνάδελφοί μας και οι οικογένειές τους.
 
Είμαστε αντίθετοι και δεν μπορούμε να συμφωνήσουμε στην μεταφορά
των συναδέλφων μας στην ETE με απόλυση και πρόσληψη γιατί
καταστρέφονται ασφαλιστικά.

Εδώ θέλω να πω ότι ο αγώνας πρέπει και επιβάλλεται να είναι αγώνας όλων μας
και όχι αγώνας μόνο των συναδέλφων των υποκ/των και του συλλόγου.

Όπως ματαιώθηκαν τα σχέδια της τράπεζας για την πώληση της εταιρίας έτσι πρέπει
να ματαιωθούν και τα σχέδια της διοίκησης για το μαζικό κλείσιμο των υποκ/των.


Αν τελικά μετά από μελέτη και τις όποιες συζητήσεις μας πείσουν ότι πρέπει να
κλείσουν κάποια υποκ/τα πρέπει να υπάρχουν διάφορες επιλογές για να
επιλέξουν οι συνάδελφοι αφού πρώτα έχουμε απαντήσεις σε όλα τα ζητήματα που
τους αφορούν.

Μονό αυτοί πρέπει να επιλέξου και οχιά να τους επιβληθεί η όποια επιλογή βολεύει
την εταιρία.

Πάντως σε καμία περίπτωση δεν θα δεχτούμε μετακίνηση συναδέλφων στην ΕΤΕ με
τη διαδικασία απόλυσης πρόσληψης.


Εμείς σαν σύλλογος έχουμε στείλει δυο επιστολές στην διοίκηση της εταιρίας και
ζητάμε συνάντηση μαζί της για να μας ξεκαθαρίσει την θέση της και να ανοίξει
επιτέλους τα χαρτιά της για το συγκεκριμένο ζήτημα.

Πάντως όποια απόφαση και αν παρθεί θα πρέπει να βγει μέσα από την συνεργασία
της εταιρίας με τον σύλλογο αφού πρώτα καλέσουμε και τους συναδέλφους της
περιφέρειας και από κοινού σύλλογος και εργαζόμενοι να αποφασίσουμε τις όποιες ενέργειες.
 
 
 
 
ΕΘΕΛΟΥΣΙΑ
 
 
Συνάδελφοι,
γνωρίζεται όλοι για τη διαφοροποίηση που πρόεκυψε στο σύλλογο σχετικά με
τους όρους της εθελουσίας.

Επειδή ήταν κυρίαρχο ζήτημα για όλους μας και λόγω του ότι πρόεκυψαν δυο
προτάσεις σχετικά με την υπογραφή του πρακτικού συμφωνίας καλέσαμε
γενική συνέλευση και καταθέσαμε τις δυο αυτές προτάσεις στους συναδέλφους.


Η γενική συνέλευση υπερψήφισε την μια πρόταση και την επόμενη ημέρα είχαμε
την παραίτηση από το προεδρείο του συλλόγου του Γιάννη και της Σίσυς.

Αν και έγιναν αρκετές προσπάθειες να μην επιμείνουν στην παραιτήσει τους τελικά
παραιτήθηκαν και δεν συμμετείχαν στο νέο προεδρείο που δημιουργήθηκε .

Σεβαστή βέβαια η όποια απόφασή τους.

Επίσης έγινε πρόταση και στον Πέτρο τον Τόγια να συμμετέχει στο νέο προεδρείο και αρνήθηκε.

Από εκεί και μετά το θέμα για εμάς έκλεισε.

Προχωρήσαμε στην υπογραφή του πρακτικού συμφωνίας και ξεκίνησε η διαδικασία
της εθελουσίας.

Δεν νομίζω συναδέλφου να κάναμε έγκλημα γιατί υλοποιήσαμε την απόφαση
της γενικές συνέλευσης.???




Σίγουρα η επιτροπή εθελουσίας θα έπρεπε να έχει τελειώσει με τον έλεγχο των
αιτήσεων και να ανακοινωθεί η τελική κατάσταση των αποχωρούντων κάτι που
έχουν τονίσει και οι εκπρόσωποι του συλλόγου που συμμετέχουν στην επιτροπή.

Επειδή κατηγορηθήκαμε σαν μέλη της επιτροπής εθελουσίας γατί δεν έχουμε
βγάλει κάποια ανακοίνωση για να ενημερώσουμε τους συναδέλφους πότε
αποχωρούν έχω να σας πω ότι μόλις οριστικοποιηθούν οι πίνακες των
αποχωρούντων τότε θα βγάλουμε μια ανακοίνωση έστω και σε πρώτη φάση
με τους πίνακες μέχρι 30/06/2009.
Συνάδελφοι εμείς σαν προεδρείο προσπαθούμε να κάνουμε την δουλεία μας όσο καλύτερα μπορούμε χωρίς αντιπαραθέσεις και αντιπαλότητες με τις άλλες παρατάξεις.

Αν το καταφέρουμε αυτό η όχι θα το δείξει ο χρόνος και εσείς είστε οι τελικοί κριτές.


Είναι κρίμα πάντως σε αύτη τη δύσκολη χρονική στιγμή να μην είμαστε όλοι μαζί γατί τα προβλήματα που έχουμε να αντιμετωπίσουμε είναι σημαντικά και θέλουν πάνω απ όλα ενότητα.


Όλοι μας διαβάζουμε καθημερινά τι γίνεται έξω στην αγορά γενικότερα αλλά ακόμα και στον χώρο μας τον ασφαλιστικό όπως είπε και ο Άγγελος.

Χρειάζεται προσοχή και επαγρύπνηση.


Πριν κλείσω θέλω να αναφερθώ και στο θέμα που δημιουργήθηκε με τις φάσες της μισθοδοσίας.

Είναι αλήθεια ότι υπάρχουν λάθη λεκτικά στην ανάλυση της μισθοδοσίας αλλά και των κρατήσεων .

Ευτυχώς όμως δεν υπάρχουν λάθη υπολογισμού του πληρωτέου ποσού.

Όπως μας διαβεβαίωσαν θα διορθωθούν στις επόμενες μισθοδοσίες.

Είχαμε επισημάνει εδώ και καιρό στο προσωπικό ότι έπρεπε να βγάλει μια ανακοίνωση για να εξηγεί στους συναδέλφους τι πρόκειται να γίνει.

Το μόνο που έκαναν είναι να πουν άτι θα βγαίνουν δυο φίσσες μια προκαταβολής και μια εκκαθάρισης.

Τελειώνοντας σας καλώ με την σειρά μου να υπερψηφίσετε τόσο τον οικονομικό απολογισμό όσο και τον διοικητικό.

Σας ευχαριστώ