11 Νοε 2003
Αξιολόγηση Προσωπικού
Συνάδελφοι,
Στις 10/10/2003 σε ανακοίνωση του Συλλόγου αναφερθήκαμε στην
εγκύκλιο της Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού για τη σύνταξη των φύλλων
αξιολόγησης του προσωπικού που ζητούσε η διαδικασία να έχει ολοκληρωθεί μέχρι
τέλος Νοεμβρίου. Επισημάναμε την
παραβίαση του Ε.Κ.Ε., που προβλέπει ότι οι ετήσιες
κρίσεις του προσωπικού γίνονται μέχρι τις 31/12. Καλέσαμε με την ανακοίνωσή μας αυτή, όλους
τους προϊσταμένους να αποστείλουν τα έντυπα αξιολόγησης, όπως γίνεται κάθε
χρόνο, μετά τις 31/12.
Θεωρούμε θετικό το ότι η Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού έλυσε
το ζήτημα στέλνοντας χθες την παρακάτω διευκρίνηση:
"ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ
ΑΘΗΝΑ, 10 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2003
ΠΡΟΣ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΤΕΣ
ΣΕ ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΤΗΣ ΥΠ. ΑΡΙΘΜ.
104919-22.09.2003 ΕΠΙΣΤΟΛΗΣ ΜΑΣ, ΔΙΕΥΚΡΙΝΙΖΕΤΑΙ ΟΤΙ Η ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗΣ
ΚΑΙ ΑΠΟΣΤΟΛΗΣ ΤΩΝ ΕΝΤΥΠΩΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ ΤΗΣ ΑΠΟΔΟΣΗΣ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
ΕΙΝΑΙ Η 31.12.2003. Η ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΤΗΣ
30.11 ΠΟΥ ΑΝΑΦΕΡΕΤΑΙ ΣΤΗΝ ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΜΑΣ ΕΙΝΑΙ ΠΡΟΑΙΡΕΤΙΚΗ.
Ο ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ
ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ ΚΑΛΟΓΕΡΑΣ"
Μετά από την εξέλιξη αυτή, καλούμε όλους τους αξιολογητές να
προχωρήσουν σε αξιολογήσεις σύμφωνα με τον Ε.Κ.Ε.
στις 31/12/2003, ώστε να μην υπάρξουν προβλήματα με ενστάσεις κατά τη
διαδικασία των προαγωγών.
Συναδελφικά,
Το Δ.Σ.