11 Νοε 2003

Αξιολόγηση Προσωπικού

Συνάδελφοι,

Στις 10/10/2003 σε ανακοίνωση του Συλλόγου αναφερθήκαμε στην εγκύκλιο της Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού για τη σύνταξη των φύλλων αξιολόγησης του προσωπικού που ζητούσε η διαδικασία να έχει ολοκληρωθεί μέχρι τέλος Νοεμβρίου. Επισημάναμε την παραβίαση του Ε.Κ.Ε., που προβλέπει ότι οι ετήσιες κρίσεις του προσωπικού γίνονται μέχρι τις 31/12. Καλέσαμε με την ανακοίνωσή μας αυτή, όλους τους προϊσταμένους να αποστείλουν τα έντυπα αξιολόγησης, όπως γίνεται κάθε χρόνο, μετά τις 31/12.

Θεωρούμε θετικό το ότι η Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού έλυσε το ζήτημα στέλνοντας χθες την παρακάτω διευκρίνηση:



"ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ
ΑΘΗΝΑ, 10 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2003
 
ΠΡΟΣ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΤΕΣ
 
ΣΕ ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΤΗΣ ΥΠ. ΑΡΙΘΜ. 104919-22.09.2003 ΕΠΙΣΤΟΛΗΣ ΜΑΣ, ΔΙΕΥΚΡΙΝΙΖΕΤΑΙ ΟΤΙ Η ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗΣ ΚΑΙ ΑΠΟΣΤΟΛΗΣ ΤΩΝ ΕΝΤΥΠΩΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ ΤΗΣ ΑΠΟΔΟΣΗΣ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΙΝΑΙ Η 31.12.2003. Η ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΤΗΣ 30.11 ΠΟΥ ΑΝΑΦΕΡΕΤΑΙ ΣΤΗΝ ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΜΑΣ ΕΙΝΑΙ ΠΡΟΑΙΡΕΤΙΚΗ.
 
Ο ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ
ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ ΚΑΛΟΓΕΡΑΣ"



Μετά από την εξέλιξη αυτή, καλούμε όλους τους αξιολογητές να προχωρήσουν σε αξιολογήσεις σύμφωνα με τον Ε.Κ.Ε. στις 31/12/2003, ώστε να μην υπάρξουν προβλήματα με ενστάσεις κατά τη διαδικασία των προαγωγών.

Συναδελφικά,

Το Δ.Σ.